這次為了帶全家大小一起去旅行真是考倒我了~因為好的旅館或飯店難找,還好朋友
介紹了我這間(市中心套房飯店 (City Center Inn & Suites))真沒讓我失望~在這不僅住得舒服,服務人員都相當親切真
心覺得讓我有種賓至如歸的感覺,而且設備完善價格也公道,所以想介紹給各位參考一下
以下是 市中心套房飯店 (City Center Inn & Suites) 的介紹 如果也跟我一樣喜歡不妨看看喔!
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商品訊息描述:
關於市中心套房飯店
簡介
市中心套房飯店位於舊金山(CA)的南市場,是十分受到旅客歡迎的訂房選擇。 1.2 Miles之外便是市區內最繁華的地段。 飯店位於城市閉關中心, SoMa (South of Market Street), Victoria Manalo Draves公園的不遠處,遊客們在旅遊觀光時大可不必捨近求遠。
市中心套房飯店一直致力於為您提供最尊貴的服務與一流的設施,確保您下榻飯店期間愉快、愜意。 再講究的客人也能在飯店得到滿意的服務。
在這裡,您能真切的感受最極致的舒適住宿體驗,部分客房提供免費WiFi, 禁菸房, 空調, 暖氣, Morning call服務,給住客更完整的服務。 不管您是健身愛好者還是只想在疲憊的一天後放鬆一下自己,飯店的頂級娛樂設施都是不二選擇,例如:鄰近高爾夫球場(3公里內), 花園。 想在舊金山(CA)尋找舒適又方便的飯店,就一定要考慮市中心套房飯店,能帶給您賓至如歸的感覺。
服務設施摘要
網路
所有房型皆附免費WiFi
公共區域WiFi
交通
停車場
接駁服務
餐飲服務
餐廳
咖啡店
酒吧
自動販賣機
寵物
可帶寵物
清潔服務
送洗服務
乾洗服務
客戶服務
可寄放行李
旅遊行程
禮賓服務
健康與安全性
24小時前台服務
保險箱
可使用語言
中文
英語
西班牙語
政策
辦理入住時,住客須出示由政府機關所核發之有效身分證明文件,如護照、身分證、駕照等。
辦理入住時需透過現金交付USD 125的安全保證金,作為入住期間其他額外費用或物品維修費的抵押,保證金將在退房時退還。
僅接受21歲以上孩童入住。
Luggage storage service is available for a fee of USD 2 per bag, and is available on a first come, first served basis as space is limited. Storage fee is subject to change without notice.
孩童收費標準&加床規定
嬰幼兒0-2歲 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。【提醒您】嬰兒床可能會需要付費使用。 |
孩童3-10歲 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。 |
- 住客超過10歲將依照大人標準收費。
- 提醒您: 加床規定依房型而異,請以各房型的「房型說明」為準。
請注意:若單筆預訂超過5間客房,可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
實用入住資訊
到達機場時間(分鐘): 17
客房總數: 68
最早可辦理入住的時間: 03:00 PM
最近裝修年份: 2012
最遲可辦理入住的時間: 10:00 PM
最遲可辦理退房的時間: 11:00 AM
樓層總數: 3
禁煙房/禁煙樓層: Yes
距離市中心: 1.2 Miles
距離機場: 13.3 Miles
開業年份: 1910
商品訊息簡述:
中國時報【陳祐誠╱台北報導】
華航空服員罷工勞方大獲全勝,旗下子公司華信航空企業工會也醞釀罷工,提出6大訴求要求公司回應,勞資雙方昨日下午展開協商,短短1個小時便宣布破局,工會宣布中秋節半數員工將集體休假,並爭取在元旦合法罷工;華信則回應,將保持誠意,繼續協商。
要同工同酬 談不下去
華信航空工會不滿同屬華航集團,員工的薪資、福利等條件卻遠不如華航,超過5年協商未果,日前動員抗議要求公司正視,否則不排除罷工,工會昨與總經理韓梁中協商,百餘名成員先聚集於公司外,喊出「本是一家人,不把我當人」、「我是華信、不是阿信」等口號,並提出同工同酬、津貼比照、廢除84-1、休假及國定假日、簽訂團體協約、禁止搭便車條款等6大訴求。
短短1個多小時協商不歡而散,華信工會理事長吳彥賢指出,第一個訴求要求在今年12月1日完成同工同酬,公司就無法答覆,也拿不出對案,工會看不到資方的態度與誠意,因此後面5個項目根本不用再談下去,宣布在中秋節集體休假,並爭取元旦和春節合法罷工。
公司釋善意:精選會再協商
吳彥賢說,華信員工為630名左右,約580人加入工會,再扣除30名華航派來的機師,僅少數人未加入,目前已收到所有機師、空服、地勤、維修人員簽署的「拒絕國定假日挪移」聲明書,代表上述人員可在國定假日集體休假,逼公司取消所有航班。
華信公司回應,已釋出善意、合理回應,協商不會只有一次,有信心不讓集體休假或罷工發生,暫不擔心人員調度及航班安排問題,員工也不必擔心秋後算帳。
華航6成薪?各有說法
華信擔任空服員18年的凌志謙說,目前已是座艙長,但月薪不超過6萬元,而華信空服員1年只休84天假,相較於同資歷的華航空服員,華信空服員的薪資約只有華航的6成。另有機師指出,華信被華航當成小聯盟,菜鳥副機師常被送來學習經驗,回到華航沒幾年,又到華信升正機師,且薪水高出一大截,年薪相差達百萬元。
華信公司表示,公司地勤人員薪資較友航高出6到20%,空服員薪資計算較複雜,不過比較底薪、飛行加級、餐旅費後,條件仍優於同業;在機師薪水方面,因華信最大的飛機,仍比不上華航最小的機型,機師身負的責任不同,薪資自然有差。
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